Karsai Zoltán KASZ Elnök nyilatkozott a Klubrádió Esti gyors című műsorában a kereskedelemben várható változásokról. Hogyan érintik a tervezett módosítások a munkavállalókat, mi várhat a frontvonalban álló kereskedelmi dolgozókra.
A Kereskedelmi és Iparkamarával tárgyalt a kormány az újraindításról. A kormányfő úgy fogalmazott, elfogadták a kamara több javaslatát, amelyek árnyaltabb szabályozást céloznak meg.
A Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezeténél (KASZ) például már valamennyi bértárgyalást lezártak. Ezek közül egy olyan volt, ahol a tárgyalások zárásaként nem született megállapodás, de akadtak olyan cégek is, ahol az alacsony taglétszám nem tette lehetővé érdemi bértárgyalás lefolytatását.
A kereskedelmi ágazatban dolgozó munkavállalók a mindennapok során az egészségüket is kockára téve állnak helyt az üzletekben, hogy ellássák mindennapi fogyasztási cikkekel Magyarország polgárait. Ezen munkavállalók között a nők aránya megközelíti a 80%-ot.
A vállalat és a szakszervezet képviselői konstruktív egyeztetést folytattak az elmúlt hetek során. A tárgyalások során mindkét fél igyekezett figyelembe venni a másik álláspontját, és a többfordulós folyamat lezárásaként sikerült kialakítaniuk egy olyan közös álláspontot, amely egyaránt elfogadható volt a vállalat és a szakszervezet képviselői számára.
Az idei év abban is merőben különbözik az elmúlt évektől, hogy míg például tavaly már januárban végrehajtották a bérfejlesztéseket, addig idén nagyon lassan, csak februárra lett megállapodás a kötelező legkisebb munkabérről és a garantált bérminimumról.
Lesújtó képet fest a kereskedelemben dolgozók anyagi helyzetéről és mentális egészségéről egy friss felmérés.
A KASZ munkatársai (kicsik és nagyok😊) szolidárisak a holland kereskedelmi dolgozókkal.
Megállapodott a 2021-es bérfejlesztésről a Tesco és a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete (KASZ), valamint a Kereskedelmi Dolgozók Független Szakszervezete (KDFSZ).
